南长区级托养福利事业单位发布最新招聘公告，诚邀有志之士加入。本次招聘面向各相关领域，旨在选拔具备专业能力和热情的人才，共同为托养福利事业贡献力量。招聘岗位包括护理、康复、心理咨询等专业领域，欢迎有相关工作经验者积极报名。该单位提供优厚的福利待遇和良好的工作环境，为应聘者提供广阔的发展空间和职业晋升机会。详情可查阅相关招聘网站或公告。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇和福利
5. 联系方式

随着社会的不断发展，托养福利事业在保障老年人、残疾人等弱势群体生活质量方面发挥着重要作用，南长区级托养福利事业单位作为地方重要公共服务机构，一直致力于提供优质的托养服务，满足社会各类群体的需求，本文旨在发布南长区级托养福利事业单位的最新招聘信息，为有志之士提供广阔的发展平台。

单位简介

南长区级托养福利事业单位主要承担本地区的托养服务任务，包括老年人、残疾人等弱势群体的照料、护理、康复等工作，单位拥有一支专业的服务团队，具备先进的设施设备和丰富的服务经验，致力于为社会提供优质的托养服务。

招聘岗位及要求

根据南长区级托养福利事业单位的发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、护理员

岗位职责：

（1）负责托养人员的日常照料、护理工作；

（2）关注托养人员的身心健康，及时发现并报告问题；

（3）参与单位组织的各类活动，协助完成其他相关工作。

任职要求：

（1）具备护理相关专业学历，持有相关资格证书；

（2）具有良好的沟通能力、团队合作精神和服务意识；

（3）有责任心、耐心、细心，有较强的心理承受能力。

2、康复师

岗位职责：

（1）负责托养人员的康复评估、制定康复计划；

（2）指导托养人员进行康复训练，关注康复效果；

（3）参与单位组织的康复训练活动，协助完成其他相关工作。

任职要求：

（1）具备康复相关专业学历，持有相关资格证书；

（2）熟悉康复治疗技术，有良好的康复训练经验；

（3）具有较强的沟通能力、责任心和耐心。

3、行政管理人员

岗位职责：

（1）负责单位的日常行政管理工作；

（2）协助制定托养服务相关政策、制度；

（3）参与单位人力资源管理、财务管理等工作。

任职要求：

（1）具备行政管理、公共管理等相关专业学历；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）有良好的团队合作精神，具备较强的责任心。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至单位指定邮箱，报名截止日期以最新招聘信息为准。

2、资格审查：单位将对收到的简历进行筛选，确定符合条件的应聘者。

3、面试：符合条件的应聘者将接到面试通知，面试时间和地点以单位通知为准。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：单位将与体检合格的应聘者签订劳动合同，正式录用。

待遇和福利

1、薪资：南长区级托养福利事业单位为员工提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：单位为员工提供五险一金、带薪年假、节日福利等。

3、培训：单位重视员工培训，为员工提供专业的培训机会，提升员工技能。

4、发展：表现优秀的员工将有机会获得晋升和调岗机会，发展空间广阔。

南长区级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，欢迎有志之士加入我们的团队，请应聘者关注最新招聘信息，按照招聘流程报名，单位将为优秀员工提供广阔的发展空间和良好的福利待遇，让我们一起努力，为托养福利事业贡献力量。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系南长区级托养福利事业单位：

联系人：（请见招聘信息具体发布内容）

电话：（请见招聘信息具体发布内容）

邮箱：（请见招聘信息具体发布内容）南长区级托养福利事业单位期待与您携手共进！