桂阳县数据和政务服务局最新招聘信息发布。该局现面向社会公开招聘优秀人才，招聘涵盖多个岗位，包括数据分析、项目管理、行政管理等。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，熟悉数字化政务服务工作，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在优化政务服务水平，提升政府数字化治理能力，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名。桂阳县数据和政务服务局招聘人才，涉及数据分析、项目管理等岗位，要求专业背景及工作经验，旨在提升政务服务水平。

本文目录导读：

1. 桂阳县数据和政务服务局简介
2. 招聘信息
3. 附则

随着信息技术的快速发展，桂阳县数据和政务服务局在提升政务服务水平、优化政府数据管理等方面扮演着日益重要的角色，为了更好地适应时代发展和满足公众需求，桂阳县数据和政务服务局现面向社会广泛招聘优秀人才，共同为构建数字化、智能化政务环境贡献力量。

桂阳县数据和政务服务局简介

桂阳县数据和政务服务局致力于提升政务服务水平，优化政府数据管理，以实现政务服务跨部门、跨地域、跨层级的协同高效运作，其主要职责包括数据分析、政务服务、信息化建设等，为公众提供便捷、高效的政务服务。

招聘信息

1、招聘岗位及人数

（1）数据分析师：5名

（2）政务服务专员：10名

（3）信息化工程师：8名

2、岗位职责及任职要求

（1）数据分析师

岗位职责：负责政务数据收集、整理、分析工作，为政府决策提供数据支持。

任职要求：统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历，熟悉数据分析工具，具备较强的数据分析和报告撰写能力。

（2）政务服务专员

岗位职责：负责政务服务事项的受理、办理、咨询等工作，提高政务服务质量。

任职要求：具备良好的沟通能力和服务意识，具备一定的公文写作能力，有相关工作经验者优先。

（3）信息化工程师

岗位职责：负责政务信息化系统的开发、维护、管理工作，提升政务信息化水平。

任职要求：计算机相关专业本科及以上学历，熟悉软件开发和网络安全知识，具备较强的团队协作和问题解决能力。

3、招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、录用等环节，具体时间和地点将在报名结束后另行通知。

4、薪酬待遇

本次招聘的员工将享受桂阳县数据和政务服务局优厚的薪酬待遇，包括基本工资、五险一金、年终奖等，还将提供完善的培训和晋升机制，为员工的职业发展提供支持。

桂阳县数据和政务服务局诚挚邀请有志于政务服务和政府数据管理工作的优秀人才加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为提升政务服务水平、优化政府数据管理贡献力量，请符合招聘条件的人员尽快完成网上报名，期待在未来的工作中与您携手共进。

附则

1、报名方式：请前往桂阳县数据和政务服务局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

2、报名时间：自即日起至XXXX年XX月XX日止。

3、联系方式：如有问题，请联系桂阳县数据和政务服务局人事部门。

桂阳县数据和政务服务局本次招聘旨在选拔优秀人才，共同推动政务服务和政府数据管理工作的发展，我们期待着有志之士的加入，共同为构建数字化、智能化政务环境贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，桂阳县数据和政务服务局将为社会公众提供更加便捷、高效的政务服务。